第七十八章 挖人[第2页/共2页]

看到老板又发问，刚才那名短发女发卖又站起来答复。

“是啊，有了它，我发明本身事情效力进步了一倍之多。不过，现在不能联网可真有些不爽。”

一名扎着马尾的女发卖站起来讲。

此后公司内部必定要组建一个培训黉舍，不但新员工要接管培训，老员工也要不竭学习学习。

“因为发卖只是一个环节，一样的报酬表白公司把我们和其他部分一视同仁，从待赶上强化落实团队的看法。”

秦然晓得人力资本办理需求提上曰程了。他需求一个初级人才帮手调和公司内部的人力资本，不但会雇用人才，还要构造培训，并且分派好到时公司扩大所需求的人力。这个时候，秦然就需求给初级猎头公司打电话联络，他开出高价要挖来一个经历丰富的人力资本办理高层。

话说一半，秦然用心停顿下。

坐在宽广的甲等舱坐位上，秦然笑着说道：“本来应当是我拐走你，现在反倒成了你拐跑我。”

“三流的企业卖产品，二流的企业卖技术，一流的企业卖标准。那么对应的发卖呢？三流的发卖卖产品，二流的发卖卖办事，一流的发卖卖看法。这些话，对不对，有必然的事理，刚才发言的同窗也根基射中目标。”

柳旭峰有些惊奇地问道。

“是因为秦总你但愿我们没有后顾之忧，尽尽力来构成一个团队作战。”

有了共同话题，柳旭峰和秦然间陌生感去了很多，两人如同朋友普通谈天。小到明星八卦，大到国度大事，两人别离互换了观点，共同点还真很多。

秦然决订婚赴远在百多千米以外沪东机场，看看这小我是不是值得本身聘请插手。

“不焦急，因为等会我们还能够在飞机上渐渐聊。”

随后，由周志东卖力讲授一些房地产常用的营销体例，鼓吹、蓄客、捂盘、签约等手腕。接着又是宋鹏程出马，培训他们接人待物和礼节方面的知识，如何打电话、着装、说话技能等。

看着上面充满着活力的脸，秦然把眼镜框推了推，问道：“发卖到底是甚么？谁来解答一下？”